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【高鼎集團】明年加薪700元 家事移工薪資差距擴大

【高鼎集團】明年加薪700元 家事移工薪資差距擴大   (圖文來源:外籍勞工)
  109年適用勞基法的產業移工基本工資月薪將調至2萬3,800元、調幅3.03%,至於不適用勞基法的24.2萬家事移工其薪資維持每月1.7萬元,但因健保費隨基本工資月薪提高其自付額也提高,形成實質所得被降低,兩者薪資差距越來越大;學者建議,比照基本工資月薪調幅,等比例去調漲家事移工薪資,如現行薪資1.7萬元,比照3.03%調幅,也就是調至1萬7,510元,讓家事移工實質薪資有所調升,又避免對雇主經濟衝擊過大。
        對於家事移工薪資是否調漲?勞動部15日表示,由於家事移工不適用勞基法,其薪資是由勞動部與外勞來源國協商決定,後續將再協商。
        家事移工薪資自104年調至1.7萬元,因基本工資月薪年年調漲,與產業移工薪資差距越見擴大,在台印勞有8成擔任看護工工作,印尼政府近年積極洽談,希望能將印尼家事移工薪資提高至2萬元抑或是比照基本工資月薪數額。107年舉行台印雙邊會議時,印方在會前不斷放話與會議上要求提高薪資,當時會談結果是「沒有共識」,會場上印方提不出具體金額,因此要求印方提出調薪理由及建議額度,後續再由工作小組協商,今年印方已再次表達調薪訴求。
        台灣勞工陣線秘書長孫友聯指出,面對國際人才競爭,尤其鄰近國家如日本也有照護人力需求,台灣對於家事移工的勞動條件提升,有助於吸引選擇來台工作,他認為,家事移工的勞動條件不只是勞動部責任,也與負責長照制度的衛福部有關,應建立友善家事移工的喘息休假制度,他強調,台灣面對家事移工薪資調漲、與基本工資調幅掛勾是必然的,同時應重新檢視長照制度。
        政大勞研所教授成之約表示,我國基本工資一直往上調漲,與家事移工薪資距離越來越大,他建議,可以比照基本工資月薪調幅,去調漲家事移工薪資,不過須注意家事雇主的經濟負擔,他認為勞動部應以大數據分析,聘用家事看護工與幫傭的雇主其家庭與個人所得,另對於調漲家事移工薪資的成本,他認為應該政府與雇主一起負擔,調漲家事移工薪資時可以調降就業安定費來因應,避免產生民怨。
        台大國發所教授辛炳隆則表示,家事移工薪資調漲一事,政府應主動回應,由於家事勞工納入勞基法適用仍有其困難性,考量產業移工與家事移工薪資差距不能太大,又家事移工是因我國長照人力不足因此引進,他建議,比照基本工資月薪調幅,等比例去調漲家事移工薪資。
 

慢性腎臟病十大危險群|全民愛健康 腎臟病篇13(圖文來源:健談網)

腎臟掌管身體代謝,重要性不言而喻!然而,新光醫院腎臟科張瑞廷醫師提醒,早期的腎臟病變是沒有明顯徵狀的,等到出現嚴重異狀時往往已是中末期;因此,提醒民眾若有慢性疾病、家族病史、長期服用藥物等狀況時,一定要定期健檢,以期能掌握病變初期及早治療。
根據國健署「慢性腎臟病健康管理手冊」資料指出,慢性腎臟病的十大高危險群包括:

1. 糖尿病患者:長期高血糖會造成腎臟病變及血管病變。
2. 高血壓患者:血壓控制不好會影響腎臟血管及腎絲球硬化。
3. 心血管疾病患者:心臟衰竭容易導致腎功能惡化。
4. 蛋白尿患者: 蛋白尿的出現已屬於慢性腎臟病且是心血管疾病的危險因子。
5. 痛風患者:血液尿酸濃度過高時,尿酸會沈積在腎組織影響腎功能。
6. 65歲以上老年人:老年人身體器官隨年齡增加而退化容易合併腎功能退化。
7. 長期服用藥物患者。
8. 有腎臟病家族史:家族中有多囊性腎病變、遺傳性腎炎及透析患者。
9. 抽菸者:抽菸會刺激交感神經,升高血壓造成腎臟負擔而影響腎功能。
10. 代謝症候群的病人:肥胖(男性腰圍 > 90cm、女性腰圍 > 80cm)、高血壓、高血脂、高血糖。

張瑞廷醫師提醒,若同時符合上述多項症狀者,除了儘早從飲食、作息、運動等多方面著手改善外,亦建議定期健檢以監控腎臟健康狀態,若確診為腎臟病變問題時,也應積極面對、配合治療,以免腎病惡化至不可逆的嚴重傷害。

腎臟病相關問題,建議諮詢「腎臟科」
圖文創作:健談
專家諮詢:新光醫院腎臟科 張瑞廷醫師
資料來源:衛生福利部國民健康署健康九九網站