定期刊物

【高鼎集團】新聞中的法律/入台移工失聯 雇主可立即通報

新聞中的法律/入台移工失聯 雇主可立即通報   (圖文來源:經濟日報)
  動部所修訂的《就業服務法》第56條第一項但書條款,入台移工若有出現失去聯繫的狀況,雇主可以立即通知移民署及警察機關執行查察。
  另外,受新冠疫情的影響,移工在入境後必須要在防疫旅館或防疫宿舍完成三天居家檢疫及四天自主防疫,在這期間雇主無法完全接觸或掌握移工的狀況,因此勞動部也特別提醒雇主或是仲介公司,應要與防疫旅館或防疫宿舍確認移工接送時間及接送人員,避免移工失聯或是遭到不法業者有機可乘。
  其實為了防範移工入台後就失聯的狀況發生,就服法的第56條第一項就規定受聘僱的外國人有連續曠職三日失去聯繫或聘僱關係終止時,雇主應於三日內以書面載明相關事項通知當地主管機關、入出國管理機關及警察機關;不過勞動部為讓雇主可以更快的與相關單位聯繫,在2013年修法時擬訂了後面的但書,「受聘僱的外國人有曠職失去聯繫的情事,雇主得以書面通知入出國管理機關及警察機關執行查察。」
  簡言之,就是原本是「應」通知必須要有出現移工曠職三日的是時候才能通報,但立法院修法時,考慮到若要等三日的話可能太久,因此才加了後面的但書,只要移工有曠職或失去聯繫的狀況,雇主就可以直接書面通知出國管理機關及警察機關執行查察。
  另外,依指揮中心規定,疫情期間移工入境後,應在同一地點完成三天居家檢疫及四天自主防疫,移工在完成自主防疫隔天的零時即可離開隔離地點,提醒雇主或仲介公司,務必與防疫旅館或防疫宿舍確認接送移工時間及接送人員,避免移工解隔離時間到後自行離開隔離地點,或遭不明人士接走。
  為有效嚇阻並嚴懲非法僱用及非法媒介行為,勞動部已擬具就業服務法部分條文修正草案,加重處罰非法雇主,由現行依每案裁罰,提高為依非法僱用人數每人處15萬元至75萬元罰鍰。另提高非法媒介者罰則,由現行每案10萬元至50萬元罰鍰,提高為依非法媒介每人處30萬元至150萬元罰鍰,五年內再違反者,提高為五年以下有期徒刑、拘役或科或併科240萬元以下罰金,上開修正法案已報行政院審議中。
  除了罰款外,該名移工或是外國人被抓到後將會立刻遣返,並且終身不得入台工作,雇主則會被限制聘僱移工的名額,產業移工六個月,家事移工三個月,屆滿後才能再度申請聘僱外籍移工。
  政府為了加強查緝非法移工,民眾如有發現雇主未經許可聘僱移工非法工作,或有非法媒介移工等違法情況,可向當地勞工局、內政部移民署、警察機關提出檢舉。如經查獲失聯移工、違法雇主或非法仲介屬實者,勞動部將視查獲人數,每案核發5,000元至7萬元不等獎勵金。
 
 

臉紅像喝酒? 小心蟲蟲危機導致酒糟肌(圖文來源:健談網)

隨著疫情趨緩,不少人重回社交生活與朋友相約出遊聚餐,然而,脫下口罩後卻時常被人詢問是不是喝酒,臉怎麼都紅紅的?黃輝鵬皮膚科診所院長黃輝鵬醫師提醒,這有可能是玫瑰斑(俗稱酒糟皮膚炎)作怪,當臉部有不適症狀,甚至出現持續性紅斑、泛紅、丘疹膿皰,或臉部肌膚覺得有像衣領觸碰皮膚般的搔癢,就有可能是蠕型?蟲在作怪,進而引發玫瑰斑。

黃輝鵬表示,蠕型?蟲是寄生於皮脂腺分泌豐富的地方,基本上就是以臉部為主,若蟲量很少,對人體是不構成威脅的,然而蟲量太多,就有可能將毛囊撐大像橘子皮一樣,甚至會引起免疫發炎反應,進而形成丘疹膿皰、血管擴張或潮紅,變成玫瑰斑。然而,黃輝鵬說,玫瑰斑成因複雜,單純曬太陽也有可能引發,因此流程上需要先進行驗蟲,才能夠對症下藥。

身為驗蟲提倡者的黃輝鵬,發明目前準確率最高的驗蟲方式「拇指擠壓法」。黃輝鵬說,驗蟲是為了在後續追蹤治療成效時,能夠確認蟲量的趨勢性變化,才能進一步調整治療方向。他曾遇過病患臉上一平方公分竟然有高達一千多隻的蠕型?蟲。他強調,當很多隻蟲擠在毛孔裡,長時間不處理不僅會毛孔粗大像砂紙,更有可能產生「不可逆」無法復原的狀況。

黃輝鵬提醒,雖然近年玫瑰斑和蠕型?蟲在醫學上有很大的進步,但產生玫瑰斑的原因有很多,如紫外線、熱、情緒壓力、刺激性食物、過度醫美等都有可能,而不同的成因治療途徑就不同。黃輝鵬舉例,若是紫外線造成的玫瑰斑,首要就是要處理防曬;若是因為過度醫美所致,則需要先修護表皮屏障;若是因為使用不適合膚質的清潔和保養品,就要改使用較溫和產品。因此,黃輝鵬強調,若有出現任何疑似像玫瑰斑的症狀,請尋求專業皮膚科醫師協助與治療,勿上網購買來路不明的藥品或自行用藥,小心買到偽藥或產生抗藥性問題甚至加劇玫瑰斑的症狀。

 

圖文創作:健談
專家諮詢:黃輝鵬皮膚科診所院長 黃輝鵬醫師